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Provas Públicas de Mestrado em Gestão
A importância estratégica do Sistema de Gestão de lnformação de Recursos Humanos (S.G.I.R.H) do processo administrativo ao quadro estratégico (A Concepção de um Scorecard de Recursos Humanos no Departamento de Recursos Humanos da Empresa de Distribuição da Sonae Distribuição)
uri: http://hdl.handle.net/10174/11721
Candidato:
Hélio Ricardo Silva
Presidente do Júri
Nome: Fátima Jorge
Instituição:
Universidade de Évora/Departamento de Gestão
Categoria profissional:
Prof. Auxiliar
Vogais
Nome: Jorge Manuel Alves de Faria (Arguente)
Instituição:
Instituto Politécnico de Santarem
Categoria profissional:
Professor
Nome: Estevão de Moura (Orientador)
Instituição:
Categoria profissional:
14.12.2010, 14:30, Sala 131 do CES
